-
Overtuigend communiceren.
-
Inspelen op verschillende types gedragingen.
-
Omgaan met confrontaties en conflicten.
-
Feedback geven.
-
Assertief zijn.
-
Nee zeggen en doorzetten.
-
Slecht nieuws delen.
-
Omgaan met impasses.

Assertiviteit
-
Wat is assertief zijn?
-
Het verschil assertief, manipulatief en onderdanig gedrag
-
Wanneer wel/niet assertief zijn?
-
Verbale en non-verbale assertiviteit
-
Correcte feedback kunnen geven via dialoog
-
De assertieve monoloog
-
Nee-zeggen en aandringen
-
Moeilijke boodschappen brengen

Outlook
-
Outlook inrichten als dashboard voor je werkorganisatie
-
De agenda optimaal gebruiken
-
De takenlijst in Outlook gebruiken
-
Inkomende e-mails efficiënt verwerken
-
Informatie classificeren en ophalen in Outlook
-
De samenhang tussen de modules van Outlook
-
Weinig bekende, maar handige opties in Outlook

Time- management
-
Wat is timemanagement?
-
Effectief en efficiënt met tijd omgaan
-
Wat zijn mijn doelstellingen en verantwoordelijkheden?
-
De wetten van tijdbeheer
-
Het opmaken van een dag-, middellange- en lange termijnplanning
-
Omgaan met tijdrovers (e-mail, vergaderen, telefoneren, werkoverleg en drop-ins.)
-
Durven opkomen voor je eigen tijd.

Dynamisch presenteren
-
Definiëren van het doel van de presentatie
-
Een presentatie voorbereiden.
-
De presentatie overtuigend brengen
-
De rol van de presentator, verbaal, non- verbaal, intonatie, enthousiasme, vertaalslag naar het publiek
-
Onvoorziene omstandigheden counteren
-
Presentatiestress vermijden

Stress management
-
Stress leren herkennen en aanvaarden
-
Verschillende soorten stress
-
Herkennen/beheersen van ongepaste emoties
-
Emotioneel zelfbewustzijn
-
Basisinzichten voor het maken van stressverlagende keuzes
-
Het belang van tijd als stressfactor
-
Bekwaamheid in het creëren van geestelijke rust
-
De invloed van ons eigen stressniveau
-
Negatieve stress verminderen of vermijden